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金融类前台优质岗位
1、分公司业务负责人(工装小微直租)
企业描述:
知名租赁公司
工作地点:
广东、湖南
任职要求:
1. 40岁以下,本科及以上学历;
2. 5年以上租赁公司业务背景,具有一定的业务管理能力,较强的风险把控能力,能够快速组建业务团队,熟悉小微业务;
3. 具体良好的业务资源,良好的沟通协调能力,能承受较大工作压力。
2、业务岗及业务团队长(船舶、飞机)
知名(金融)租赁公司
广东、上海
1. 全日制本科及以上学历;
2. 3年及以上融资租赁行业业务经验,有外贸船、飞机业务经验优先考虑,具有头部租赁公司背景优先;
3. 具有丰富的行业项目资源,较强的市场开拓能力、业务管控能力和风险控制能力。
3、业务部门总及业务岗(产业方向)
知名国企租赁公司
北京
1. 35岁以下,本科及以上学历;
2. 3年以上融资租赁工作经验,熟悉国央企产业项目,有知名公司背景优先;
3. 较强的业务开拓能力和风险把控能力,能承受较大工作压力,接受高频次出差。
4、业务岗(风光电储等新能源、能源化工等方向)
上海、天津、江苏、安徽等
1. 35周岁以下,全日制本科及以上学历;
2. 3年及以上融资租赁、银行或相关产业公司工作经验,熟悉相关产业;
3. 较强的业务开拓能力,良好的客户维护经验,良好的财务分析能力和风险把控能力。
5、业务岗(先进制造、实体经济、光伏电站直租方向)
知名金融租赁公司
上海、广东、四川
1. 35周岁以下,全日制本科及以上学历,金融、财务、经济、管理类专业背景,硕士及以上学历优先;
2. 3年及以上融资租赁、银行或担保公司工作经验,具备战略性新兴产业、高新技术企业和“专精特新”中小企业、先进制造业、光伏电站、储能电站直租等行项目资源及实操经验优先;
6、业务岗(化工、汽融等)
知名头部租赁公司
上海、浙江、江苏、山东、陕西等
1. 本科及以上学历,金融、财会类相关专业优先;
2. 2年及以上租赁产业方向经验,熟悉相对行业、具体融资租赁同业项目操作经验;
3. 具有良好的思考能力、沟通协调能力、客户营销能力、抗压能力。
7、业务总监及业务岗(车辆)
湖北、云贵、安徽、浙江、江苏、陕西、广东等
1. 本科及以上学历,有相关金融、财务、会计、汽车等专业优先;
2. 3年及以上汽融对公业务融资租赁或大型金融机构营销从业经验,管理岗需要有团队管理经验;
3. 具备敏锐的市场分析和判断能力,能适应经常性短期出差,具备良好的人际沟通协调能力、应变能力和团队合作意识。
8、产品经理岗(乘用车零售方向)
上海、安徽
1. 本科及以上学历,金融学、工商管理、经济、数学、计算机等相关专业背景;
2. 具有3年以上汽车融资租赁、汽车金融、消费金融业务等相关工作经验;
3. 具备较强的市场开拓和营销能力,良好的沟通协作能力、项目管理能力和风险识别能力,较强的团队协调与合作能力,抗压能力强,能适应出差。
9、业务岗(电子、装配制造等方向)
上海、天津、广东、浙江、江苏、安徽等
2. 3年及以上融资租赁、银行或相关产业公司工作经验,熟悉相关产业方向,有较好的资源储备;
10、业务岗(平台方向)
江浙、湘鄂、川赣、广东等
1. 35周岁以下,重点院校全日制本科及以上学历;
2. 3年以上同业背景,熟悉当地平台类业务资源;
3. 具备较强的业务开拓能力,良好的客户维护经验,良好的财务分析能力和风险把控能力。
11、业务岗及业务管理岗(普惠方向)
知名金控平台
广东、四川
1. 本科及以上学历,具备一定的金融相关知识;
2. 具备开拓资源、拓展客户的渠道和能力,具有团队管理经验;
3. 熟练掌握保理、融资租赁贷等金融工具的特点和运用场景,能够根据客户需求匹配不同的金融工具。
12、业务岗及业务团队负责人
(矿产、有色、新能源等大宗商品方向)
知名国企金控平台
上海、北京、福建、广东、四川
1. 本科以上学历,法学、金融、投资、地产等相关专业;
2. 类金融企业、困境资产投资/处置/运营的资产管理平台(橡树资本、鼎一投资、华润资产等),或相关行业头部集团化公司,具有扎实的金融理论知识功底,善于组合运用各种投、融资工具;
3. 熟悉矿产/铝产业链/房地产/船舶/新能源/高端制造等行业不良资产并购重组业务,有并购重组项目成功案例,有较强的人际交往能力、沟通能力及商务谈判能力。
13、保理业务经理(承揽/承做)
知名保理公司
承做:base福建、江苏、浙江、河南;
承揽:base地不限
1. 40岁以下,统招本科及以上学历;
2. 3年以上融资租赁或银行业务岗位从业背景,具有较强的金融行业对公经验,熟悉保理或供应链金融业务,较强的业务开拓能力和风险把控能力;
3. 具备一定的财务知识基础,风险意识强,责任心强,诚实守信、自我管理能力强。
金融类中台优质岗位
14、信审岗(船舶、飞机)
上海、北京、广东
1. 35岁以下,全日制本科及以上学历,金融、财务、统计分析等相关专业优先;
2. 3年以上同业信贷审批经验优先,熟悉相关行业信贷审核业务流程和政策;
3. 具有敏锐的风险识别能力和较强的学习与探索能力,能够独立、主动发现业务风险问题,具有较强的沟通协作能力,责任心强,能够承受一定工作压力。
15、风险控制岗(电池、化纤、有色)
上海
1. 统招本科及以上学历,电化学、材料科学与工程(锂电池方向)、新能源车辆工程、应用化学等相关专业背景;
2. 具备2年以上相关研发、生产、检测等类型企业的相关工作经验,了解生产技术,熟悉相关的国家标准、安全法规及测试规范,具备一定技术风险评估能力,能从复杂数据信息中识别关键风险点;
3. 逻辑清晰,具备优秀的书面和口头表达能力,能独立撰写专业的技术报告,能够适应短期出差进行现场评估,具备良好的团队合作精神和抗压能力。
16、信审岗(新能源方向)
上海、江苏、广东
1. 全日制985/211院校本科及以上学历,金融、财务、经济、法律、理工、统计等相关专业背景;
2. 具备大型融资租赁或银行机构产业类项目审查经验,熟悉数学模型(项目评审模型、资产减值模型等);
3. 在当地商业银行从事风险审查业务/对公信贷业务者优先。
17、风险建模岗
上海、福建、广东
1. 计算机、金融、数学、统计等相关专业本科及以上学历;
2. 具备5年以上B端普惠金融风险模型设计相关经验;熟悉B端普惠金融或产业金融的业务逻辑和风控逻辑,有相关风控作业经验;了解决策引擎部署及测试方法,熟悉常用的统计方法,并能熟练使用SQL、SAS、Python等软件进行数据分析;
3. 具有较强的风险控制意识与危机应对能力,对金融行业常用第三方数据源熟悉且有运用经验者优先。
18、风控反欺诈岗(商用车)
广东
1. 全日制本科及以上学历,38周岁以下;
2. 5年及以上商用车融资租赁相关岗位,具有中重卡背景优先;
3. 具有较强的风险防范经验,过往有良好的反欺诈项目经验,并取得较好的收益。
19、项目评审岗(新能源方向)
知名融资租赁
1. 35周岁以下,全日制本科及以上学历,经济、金融、管理、财会、电力能源等相关专业背景;
2. 熟悉绿色能源业务风险管理和信用审查工作,在相关领域有3年以上工作经验,有集中式光伏电站、风电等项目风控经验者优先,具有国内大型能源企业所属公司、金融租赁或融资租赁公司业务拓展、信用审查、风险管理工作经验者优先;
3. 具备良好的团队协作精神,能够适应快节奏工作,品行端正,无不良行为记录。能够接受一定频次出差。
20、资产管理岗
浙江
1. 全日制本科及以上学历,金融、财务、经济、法律、理工、统计等相关专业背景;
2. 具备3年以上融资租赁或银行资产管理、贷后管理经验,有船舶资产管理经验的优先;
21、资产管理岗(商用车)
1. 本科及以上学历,5年以上汽车金融公司、融资租赁公司车辆业务、汽车厂商等贷后管理、风险管理或资产管理相关工作经验;
2. 良好的职业道德素质、较强的沟通协调能力、责任心强、抗压能力强,可接受出差安排;
3. 具备良好的文字功底和团队协作精神。
22、(资深)信审经理
(制造、新能源、矿业等产业方向)
上海、浙江、天津、广东等
1. 35岁以下,重点院校全日制本科及以上学历;
2. 具备5年以上银行或融资租赁行业风控信审岗位工作经历,有较丰富的相关产业方向业务的项目评审经验;
3. 具备丰富的风险识别经验,较强的沟通协调能力。
23、信审岗(商用车)
上海、广东
1. 35周岁及以下,本科及以上学历,具有金融业相关从业资格或CPA、CFA者优先;
2.3年以上信用风险管理、资产评估工作经验,汽车融资租赁风险审查经验者;
3. 对国家经济形势、各行业发展及其相关政策法规有一定了解,具备良好的沟通、协调及谈判能力、学习能力,能够承担较强工作压力及高频次出差。
24、催收处置岗(商用车)
1. 35周岁及以下,本科及以上学历,金融、经济、市场营销、汽车工程等相关专业优先;
2.5年以上商用车行业或融资租赁行业商用车业务相关工作经验,熟悉商用车市场、融资租赁业务租后管理工作,有建章立制经验的人选,要熟悉商用车处置;
3. 善于沟通和协调,具有较好的谈判能力,具有高度责任心,能够承受较强工作压力。
25、法务岗
1. 法律专业研究生及以上学历,持有法律职业资格证书或律师资格证书优先,中共党员优先;
2. 具备5年及以上国企/央企/律所法律工作经验,具有金融行业及融资租赁行业经验优先;
3. 具备良好的沟通协调能力,具备较强的学习能力、适应能力和逻辑思维能力,注重团队合作,能够积极参与团队活动,与团队成员共同完成工作任务;具备良好的职业操守和个人品行,能够坚守原则、勤奋敬业、廉洁从业。
26、法务岗(船舶、飞机方向等)
北京、广东、上海
1. 本科及以上学历,法学类等相关专业背景,英、美等法律相关专业留学背景优先考虑;
2. 具备3年以上涉外飞机融资租赁业务法律服务经验,能够独立起草英文合同、法律文书,熟悉飞机租赁相关的国内外法律法规;全程参与过飞机融资租赁相关的法律诉讼、保全或执行程序;
3. 具备高度责任心,良好的团队合作精神,执行力强;英语可以作为工作语言;具有律师职业资格证书优先考虑,具有金融租赁等金融机构涉外业务法务工作经验优先考虑。
金融类后台优质岗位
27、人力资源部负责人
1. 大学本科及以上学历,中共党员,管理学、人力资源、心理学或相关专业背景优先;
2. 具有8年以上国企/央企人力资源管理工作经验,其中应至少有2年以上团队管理经验,具有融资租赁、保理等金融行业经验优先;
3. 具备扎实的人力资源管理理论基础,熟悉市场化的人力资源管理方法和工具,能够推动公司人力资源管理的市场化和专业化;具备良好的人际理解力、沟通协调力、领导力、分析判断力和团队合作意识;具备良好的职业操守和个人品行,能够坚守原则、勤奋敬业、廉洁从业。
28、IT审计岗
知名金融集团总部
1. 计算机、信息安全、信息技术、网络工程等相关专业硕士及以上学历;
2. 两年以上IT行业或互联网金融行业相关工作经验,熟悉主流系统开发工具和数据分析软件,CIA或CISA认证资格优先;
3. 善于思考,能够保持职业判断的中立性和独立性,具备良好的语言表达与沟通协调能力,具有较强的判断力。
29、纪检监察岗
1. 中共党员,本科及以上学历,法律、政治、马列等人文社科类专业,具备法律职业资格者优先;
2. 2年以上央国企纪检监察、党务管理、风险合规、核审计等从业经历;
3. 具有较强的文字写作功底,能独立制定总部级单位各类工作方案,独立撰写文章、报告材料;具有较强的责任心和原则性,较高的组织能力和沟通能力。
30、党建宣传岗
1. 中共党员,全日制硕士及以上研究生学历,中文、新闻、政治等相关专业;
2. 掌握组织工作相关制度,熟悉党员管理、党内教育培训、基层党组织建设等相关工作。具有政府、企事业单位、金融行业党务工作经验者优先;
3. 熟悉各类公文的写作,熟练使用PPT、EXCEL等常用办公软件,具有较强的组织协调、沟通能力和文字写作能力。
31、人力资源岗
1. 35岁以下,硕士及以上学历,重点院校经济、管理类相关专业;
2.3年以上人力资源数据分析/商业分析或运营经验,熟悉两个或以上人力资源模块工作,在人力资源信息化方面有一定实操经验,具备金融/大型集团背景优先;
3. 具备较好的逻辑思维和数据分析能力;文字撰写和表达能力较强;自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能承担较大的工作压力,适应公司快速发展的工作节奏。
32、人力资源主管(干部&综合岗)
知名高科技产业园
1. 大学本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、经济管理、心理学、教育学等相关专业优先,中共党员优先;
2.具有国有企业或集团化公司总部人力资源管理部门的干部管理或综合管理岗位3年以上工作经验,了解人力资源各模块工作,熟悉干部管理运作机制,能够独立负责干部管理全流程工作;
3. 具有良好的学习能力和工作积极性,较强的沟通协调能力、执行能力、较强的文字功底和公文写作能力,具备解决复杂问题的能力,有较强的原则性。
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