三、招聘对象及报名条件

（一）招聘对象

符合公开招聘岗位设置的学历学位、专业及其他条件的人员。条件特别优秀的，可适当放宽招聘条件。

（二）招聘对象条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱祖国;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，诚信廉洁，勤勉敬业，积极进取，职业素养好;

3.满足招聘岗位所要求的学历学位、证书及其他资格条件要求，留学归国人员需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书;

4.具有良好的沟通、协调、逻辑思维、写作和学习能力，具备良好的职业道德、责任心和较强抗压能力;

5.心理健康，并具有正常履行岗位职责的身体条件。

（三）以下人员不予录用

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的;

3.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律法规、纪律规定被勒令辞退的;

4.受党纪、政纪处分且在影响期内的;

5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪政务处分的;

6.正在接受立案审查的或尚未给予结论的;

7.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的;

8.近三年年度考核中有被确定为不称职（不合格）的;

9.被依法列为失信联合惩戒对象的;

10.国家相关法律法规规定不得招聘入职的其他情形。

四、招聘程序

按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、背景调查及考察、录用等程序进行。

（一）公开报名

1.发布公告。在贵阳人才网、贵阳礼物公司政务号等发布公开招聘公告，公告时间不少于5个工作日。

2.报名。报名采取网络报名方式，不受理现场报名，报名需详实填写《贵阳礼物旅游产业发展有限公司招聘职位申请表》，并将其Word文档投递至指定邮箱：gylw163@163.com。报名时间为公告发布之日起，至2026年1月28日17:00止，逾期不再受理。应聘人员应符合报考岗位条件要求，且只能选择一个岗位报名。

（二）资格审查

按照公布的招聘条件对报名人员进行资格审查，资格审查合格者原则按不低于1:5比例进入笔试环节。

（三）筛选与面试

贵阳礼物公司结合申请人和空缺岗位的要求做出初步评价，经初步筛选合格者，由贵阳礼物公司组织笔试，参加笔试人数不足3人时该岗位此次招聘取消。笔试排名前15%的人员进入面试，按照15%比例计算时，人数不足3人取前3名（含并列名次人员）进入面试，面试满分100分，取面试官平均分数，达到80分及以上的为合格，结果经贵阳礼物公司内部决策后进行公示。

（四）体检

面试符合要求的人员进入体检环节，并应在规定时间内在三甲医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检结果须为“合格”，体检费用由应聘人员自理。

（五）背景调查

体检合格的应聘人员确定为背景调查对象。调查内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等，需在通知体检合格后一周内提供政审材料、体检报告、原单位现实表现材料及廉洁自律情况。背景调查考察不合格的，取消进入下一环节资格，根据面试排名情况递补。

（六）录用

经审批合格、公示后的人员应在规定时间内做好工作交接，于1周内提供个人征信报告，并到贵阳礼物公司办理入职手续。

五、其他注意事项

（一）在招聘过程中，进入下一环节人员及相关安排将通过短信或电话方式通知，请应聘人员随时关注，因未阅读、误读通知信息，或联系电话无法有效接通等自身原因造成无法参加招聘的，后果由招聘人员自行承担。未进入下一环节的人员不再另行通知。

（二）未在规定时间内按要求参加笔试、面试、背景调查、体检、报到、签订劳动合同等情况的，一律视为自动放弃。（三）招聘工作全程接受社会各界监督。工作人员和报考人员要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照相关纪律规定处理。

（四）本招聘简章由贵阳礼物公司招聘工作领导小组负责解释，未尽事宜由贵阳礼物公司研究确定。

六、联系方式

联系人：李老师

联系电话：19522896822

（工作时间：工作日9:00-12:00，14:00-17:00）

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